“心累??！”

    “要是，公司大小事務(wù)都得管，怎么能不累。雖說年輕，可🆈🍧🊝也不能太勞累了。這錢掙多少算完呢，做到現(xiàn)在這樣的規(guī)模已經(jīng)很好了，人🛾⚛💅就兩雙手能干多少活呢？貪多嚼不爛，把目前的廠子做好就行了，不要再去折騰什么酒店，發(fā)展太快人🝔手又不夠，很容易出問題的。”張晶提醒道。

    “我也想啊，可是公司幾百號人呢，光是靠快餐店還有小零食批發(fā)根本就養(yǎng)不活。你放心，我心里有數(shù)呢。”林鐵鳳轉(zhuǎn)著筆，📶🟗淡淡道：“張姐，你說怎么才能留住人呢？”

    “留人？誰？”張晶一頭霧水，突然又恍然大悟，“你和📬🝺李小賀吵架了？”

    “不是，你想哪里去🞍💸了，我們好著呢。我是說🏘🚘讓有能力的員工心甘情愿的留下來，而不是別家公司一拋橄欖枝就跳槽了?！?br/>
    “出高工資唄，出來上班不就是為了掙錢么，工資出得🁆🃠🙎高📬🝺，人自然🎬就愿意留下來了?！币荒苛巳坏氖虑槁铮?br/>
    “那你有沒有想過，公司不🎔🐳🃼可能一直盈利，總有虧損的時候，盈利暫且不說，高工資還負(fù)擔(dān)得起，可虧損的時候還要支付高昂的工資，公司會周轉(zhuǎn)不開的。總不能告訴員工☒⚞💣，這個月公司虧損，工資不發(fā)了或者少發(fā)吧。一次兩次大家就沒有耐心了，得想個萬全的😋⛜🛏計策才行?！?br/>
    張晶聽著腦袋都疼🝺，現(xiàn)在她可算是相信管理一個公司不是容易的事情🇊🖹了，光是發(fā)工資一項就挺讓人頭疼的。發(fā)多了公司不賺錢沒辦法周轉(zhuǎn)，發(fā)少了又留不住人⛘，哎，真是兩難??！

    她干笑了兩聲，一臉抱歉，道：“那我可真是不🄹知道該怎么辦了。我現(xiàn)在這腦子特別不🙹🏐🙑好使，記憶也不行了。哎，這高齡產(chǎn)婦生孩子就是后⛝🛔遺癥多！姐是給你出不了好主意了！哎，你說也是奇怪啊，咱們公司給出的工資不少了，可還是有不少人跑去面粉廠，真不知道他們是怎么想的。”

    說到面粉廠林鐵鳳靈光🝡一閃，想到了一個點子🏘🚘，她一拍手道：“我知道了！小衛(wèi)！”

    “來啦🋊🗥！”衛(wèi)向陽小跑進(jìn)來，滿面春風(fēng)笑道：“林總，何事🆈🍧🊝吩咐？”

    “你去財務(wù)室讓會計核算一下公司百分之十的股份出🄅🞗來，然后擬定一個文件，凡是進(jìn)公司工齡滿三年的優(yōu)秀員工，就可以投資公司的股份，除了工資之外可以額外享受公司的分紅，每半年一發(fā)。斟字酌句寫好之后發(fā)🝪🍻🍒給全部的員工?！?br/>
    “ok！🃕🗥🝱🃕🗥🝱”衛(wèi)向陽打了個響指，道：“還有🉈🅘🆲嗎？”

    “暫時就先這件吧，速度解決！”

    “放心，馬上去！”

    張晶💾🗞🜬目送衛(wèi)向陽出了會議室，道：“這🛳☶🃹就是你新🄹招的助理？小伙子挺精神的！”

    “他學(xué)管理的，專業(yè)不錯?！?br/>
    張晶點了點頭🔇，起身道：“出來有些時候了，得趕緊回去📬🝺，要不然我兒子又該哭了！”

    “時間不早了，回吧！”

    送張晶離開之后，林鐵鳳打算就🍿🍳🌆在辦公室將就一夜得了，明兒一早李小賀就趕回來了♰🌂🟤。

    再說賀桂枝這邊，送走了賀國良夫妻兩個，🉈🅘🆲她直接就坐了起來，🚊絲毫不像是快要斷氣的樣🆁🌨🁪子。